Notificación al empledor de enfermedad

Categoría : cartas documentos laborales

Concepto

Cuando el trabajador no puede trabajar por estar enfermo debe notificarlo al empleador dentro de la primera jornada de trabajo en la que se ausente , sin perjuicio que deberá presentarse a trabajar inmediatamente al vencimiento de plazo estipulado en el certificado médico . Si bien puede notificarlo por cualquier medio es aconsejable que lo haga por telegrama colasionado para evitar luego que probar que el empleador conocía su enfermedad .-

Instrumentación

telegrama colasionado

Legislación

art. 209 de Ley de Contrato de trabajo

 

Precio: $60.00